大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于养老保险可以累积吗的问题,于是小编就整理了4个相关介绍养老保险可以累积吗的解答,让我们一起看看吧。

  1. 养老个人帐户这些累计,都是什么意思?
  2. 社保卡中断了续交是能累积年限的吗?
  3. 养老保险中个人帐户累计储存额是什么?
  4. 养老金需要连续缴纳满十五年还是累积十五年?

养老个人帐户这些累计,都是什么意思?

养老保险个人缴纳的部分是不进入社会统筹的,它们单独存在养老保险的“个人账户”里面。退休之后计入退休金,大约分10年返还给个人。个人每年缴纳的金额就是“当年个人划入”金额,这部分资金是计息的,所以有“当年个人利息”。“个人累计”就是个人多年缴纳的累计金额。在个人缴纳比例未达到8%之前的那些年份,单位缴纳的金额中有一部分划入个人账户,所以就产生了“单位累计”这部分资金

社保中断了续交是能累积年限的吗?

1、不影响,养老保险可以累计计算,不需要连续缴纳(社保法:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金)。

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(图片来源网络,侵删)

2、退休前,医疗保险是不缴费就不享受;退休的医保,也是可以累计计算的,因此也不影响;

3、失业了,如果你交满一年以上,你就可以申领失业保险金;

4、换城市了,目前养老保险可以全国进行转移接续,医保和失保还不行,只有个别城市可以;

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5、具体事宜,你可以到当地的社保部门进行咨询。个人交社保和单位交社保的区别(1)缴费险种不同以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定灵活就业人员,以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险,不纳入失业、工伤生育保险的参加人群范围。而且,单位为职工缴纳社保是带有强制性的,《中华人民共和国劳动法》第72条规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。(2)缴费比例不同养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的,一般企业占大头(全国各地缴费比例有所不同),如北京市2016年的社保缴费比例为:1、养老保险费:单位缴纳19% ,个人缴纳8%2、失业保险费:单位缴纳0.8% ,个人缴纳0.2%3、医疗保险费:单位缴纳10% ,个人缴纳2%工伤保险生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。

养老保险中个人帐户累计储存额是什么?

  养老保险个人帐户累计储存额是本人缴费工资8%的储存额以及个人帐户储存额产生的利息之和。

  我国养老保险实行社会统筹和个人账户相结合的模式,按本人缴费工资8%的数额为参保人员建立个人账户,社会保险经办机构每年对个人账户中的储存额予以计息,且记账利率不得低于银行定期存款利率。

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  养老保险缴费基数各不相同,以浙江省为例:2017年浙江省在岗职工年平均工资61099元,按照《浙江省职工基本养老保险条例》的规定:

  基本养老保险个人月缴费基数,低于上一年度全省在岗职工月平均工资60%的按照60%确定,即3060元;高于300%的按照300%确定,即15280元。月缴费基数***用四舍五入的方法,个位数为零(如月平均工资为4001元,基数为4000元;月平均工资为4006元,基数为4010元)。

  

养老金需要连续缴纳满十五年还是累积十五年?

国家从1994年实行机关、事业企业职工退休制度,己有24年的历史了,退休人员的养老金有了很大保障,而且连十四年调高养老金,退休人员的生活有较大提高,实行退休制度好。缴费参保缴费连续缴十五年这是必须的,因为,你的工作单位凭你在这个单位工作,单位缴了单位该缴的"五险一金",至于你个人缴的部分也被缴到各的账户上了。如果累计缴纳个人的不便于上交,这样单位就不能缴纳单任所提的社保基金。因单位会计凭你个的工资数提取上交。所以月月提取"五险一金",你个缴纳的不能断线。

到此,以上就是小编对于养老保险可以累积吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于养老保险可以累积吗的4点解答对大家有用。